Sjuksköterskor tillkännager en endagsstrejk på Community First Medical Center
Federala tillsynsmyndigheter bötfällde Northwest Side-sjukhuset tidigare i år för att ha underlåtit att följa federala riktlinjer för att korrekt montera andningsmasker för anställda, eller tillhandahålla ett skriftligt andningsskyddsprogram för arbetare.
Med hänvisning till orättvisa arbetsmetoder planerar fackligt organiserade sjuksköterskor vid Community First Medical Center att gå ut i en endagsstrejk på måndag.
De främre sjukvårdspersonalen representerade av National Nurses Organizing Committee och National Nurses United meddelade beslutet i ett pressmeddelande på lördagen.
Sjuksköterskorna anklagar sjukhuset i Northwest Side för att misslyckas med att ta itu med personal-, utrustnings- och försörjningsproblem mitt i pandemin. Som ett resultat säger de att minst tre sjuksköterskor har dött av komplikationer med COVID-19 och att minst 60 andra har testat positivt för det smittsamma luftvägsviruset sedan mars förra året.
I februari, Community First fick böter på nästan 13 500 dollar för att ha misslyckats med att följa federala riktlinjer för att korrekt montera andningsmasker för anställda och tillhandahålla ett skriftligt andningsskyddsprogram för arbetare, rapporterade Sun-Times tidigare.
Vi har bett sjukhuset att förse oss med information om deras personalscheman, och de försenade med att dela den informationen i nästan ett år, säger akutsjuksköterskan Kathy Haff i ett uttalande. Vi har sett sjukhuset avstå från tidigare överenskomna förslag och vi har fått sjukhusförhandlare att plötsligt avsluta förhandlingarna tidigt utan anledning. Vi vill inte strejka men känner att sjukhusledningen inte gett oss något val.
Sjuksköterskorna säger att viruset har spridit sig bland deras led på grund av sjukhusets misslyckande med att tillhandahålla optimal personlig skyddsutrustning och följa arbetarskyddsförvaltningens mandat regler. De sa också att brist på förnödenheter och otillräcklig personal också är bland de kroniska problemen som kvarstår på sjukhuset.
Vi kan inte behålla sjuksköterskor eftersom arbetsförhållandena är så dåliga, sa Haff. Vi ser en svängdörr av unga akademiker som kommer för några månader, får lite erfarenhet och sedan går.
Community First-tjänstemän svarade inte omedelbart på en begäran om kommentar på lördagen.
Tidigare i sommar var cirka 200 sjuksköterskor gick från jobbet för en dag på Stroger sjukhus innan man kommer överens om ett nytt kontrakt med Cook County Health.
බෙදාගන්න: